🟩【グローバルリーダーカード｜ACT-25】
実行力（Performance Capability）
言葉にとどまらず、確かな一歩を踏み出す
「それ、やりましょう！」と、何度も聞いたはずなのに――
気づけば、何も進んでいない。そんな状況、ありませんか？
ビジネスの世界では「実行できる人」が強い人です。
会議での提案や緊急対応も、それを“動かす”力があってこそ意味を持ちます。
■ このカードが伝えたいこと
実行力とは、「できる」と言うだけではなく、
その場にあるリスクや困難を越えてでも、物事を実際に前に進める力です。
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不確実な状況でも、まずやってみる姿勢を持つ
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周囲の協力を得て、必要なアクションに落とし込む
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結果につながるよう、自らの行動に責任を持つ
「行動する」ことが、信頼される人の共通点でもあります。
■ 自分に問いかけてみよう
🔷 口約束で終わってしまった案件、ありませんか？
🔷 「やるべきこと」を、本当に実行に移していますか？
🔷 批評や分析ばかりで、“手を動かすこと”を後回しにしていませんか？
■ たとえば、こんな行動から
✅ 小さなタスクでも「期限を決めて実行」してみる
✅ 会議での提案は、誰が何をいつまでにするかを明確にする
✅ 実行できたこと・できなかったことを、日々振り返って記録する
✅ 「まず1歩動く」ことを意識して、完璧を求めすぎない
■ 組織での活かし方
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言ったことを「やる人」が評価されるカルチャーをつくる
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計画だけで終わらせないため、アクションプランを具体化する
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「動けたかどうか」に着目して、プロジェクトをレビューする
■ 最後にひとこと
「やる」と言ったら、やる。
実行とは、最もシンプルな信頼構築の手段でもあります。
考えたこと・話したことを行動に変えたとき、
それがあなたの“実力”として評価されます。
グローバルに通用する人とは、動ける人。
一歩ずつでも、前へ動く力が、未来を切り開く原動力になるのです。
この「実行力」を含む全48枚のグローバルリーダーカードは、
主体性とアクションを促す実践的な人材育成ツールです。行動につながる教育を、あなたの組織でも。